Barometrul industriei realizat lunar de IRSOP şi Facultatea de Management a Şcolii Naţionale de Studii Politice şi Administrative (SNSPA) „pe un eşantion de 300 de firme industriale, reprezentativ la nivelul celor 15.200 de firme industriale cu peste 9 angajaţi din România, care generează aproximativ 95% din totalul cifrei de afaceri din industrie” arată o pierdere a elanului pentru a doua lună la rând. Realizatorii apreciază că diminuarea „reprezintă un semnal îngrijorător, pentru că urmează lunile de vară când activitatea scade oricum din motive sezoniere, iar recuperarea creşterii pierdute este aproape imposibilă. În plus, încrederea managerilor a început să se topească mai rapid. Aşteptările lor pentru următoarele luni au atins nivelul cel mai coborât din acest an”. Pentru fiecare indicator luat în calcul, rezultatele duc spre următoarele consideraţii:
„Producţia – volumul producţiei a scăzut la 59 de puncte faţă de 60 în aprilie şi 65 în martie. Creşterea rămâne pozitivă, dar e mai slabă decât în mai 2017, iar o scădere timp de două luni sugerează un gol mai substanţial la nivelul cererii interne şi externe. Stocurile au început să se golească, pe fondul scăderii comenzilor şi a producţiei. Indicatorul a coborât de la 50 de puncte la 47 în zona de contracţie.
Cererea – comenzile noi au scăzut de la 59 la 58 de puncte. Aparent scăderea e mică dar persistenţa ei creează riscuri mari. Industria ar putea produce mai puţin în lunile care urmează. Pe de altă parte, nici un alt factor nu erodează încrederea managerilor la fel de puternic ca declinul comenzilor. Comenzile pentru export au scăzut mai drastic, de la 55 în aprilie la 52 în mai. Exportatorii au probleme mai mari decât în perioada similară din 2017. Media indicatorului pentru comenzi la export pe primele 5 luni din 2018 este numai 55 faţă de 60 în primele 5 luni din anul trecut. Scăderea este destul de alarmantă şi poate fi asociată cu încetinirea ratei de creştere şi a cererii din zona euro. Importurile de materii prime au crescut însă de la 57 în aprilie la 61 în mai. Au importat mai mult atât exportatorii cât şi non-exportatorii. Dar la exportatori, rata de creştere a fost mai mare. Interesant este şi faptul că indicatorul importurilor este mult mai volatil decât cel al exporturilor, iar abaterea standard este mai mare. În consecinţă, pe termen mediu şi lung, importurile sunt mai instabile şi influenţate de un număr mai mare de factori diferiţi decât exporturile.
Forţa de muncă – numărul de angajaţi a atins pragul de jos al zonei de expansiune – 50 de puncte. Sub 50 începe contracţia. Rezultatul era previzibil, pe baza tiparului din 2016 şi 2017. Pe timp de vară, industria disponibilizează un număr de salariaţi din cauza influenţelor sezoniere descendente asupra producţiei. Dacă nu apare un boom de comenzi noi, ne putem aştepta ca în perioada iunie-august indicatorul pentru numărul de angajaţi să coboare în zona de contracţie, sub 50 de puncte.
Costuri şi venituri – costurile de producţie rămân în continuare o ameninţare pentru industrie. Indicatorul s-a situat în mai la 69 de puncte în zona de creştere, cu 1 punct mai puţin decât în aprilie. Dar media costurilor pe primele 5 luni din 2018 a fost mai mare decât anul trecut între ianuarie şi mai – 71 faţă de 67 de puncte. Preţurile încasate de firme au crescut uşor de la 60 în aprilie la 61 în mai. O tendinţă de creştere a preţurilor, în condiţii de scădere a comenzilor şi a producţiei ar putea semnala un efect de inflaţie.
Aşteptările – indexul de optimism al managerilor a scăzut de la 66 în aprilie la 63 în mai. Valoarea indexului rezultă din agregarea aşteptărilor distincte ale managerilor privind cererea, producţia şi încasările viitoare. Încrederea managerilor s-a redus cel mai mult la capitolele comenzi interne şi externe, volumul producţiei şi importurile de materii prime. Scăderea efectivă a activităţii în mai faţă de aprilie, însoţită şi de scăderea aşteptărilor viitoare ale managerilor sugerează că sunt puţine şanse să vedem un reviriment spectaculos în lunile care urmează”.
Coordonatorii Barometrului sunt dr. Petre Datculescu (director general al
IRSOP Market Research & Consulting SRL), conf. univ. dr. Florina Pînzaru (decanul Facultăţii de Management a SNSPA), conf. univ. dr. Lucian Anghel (de la aceeaşi facultate).
