BestJobs: Companiile vor să își aducă echipele înapoi la birou, dar angajații preferă în continuare flexibilitatea. 1 din 4 și-ar da demisia dacă nu își poate alege modul de lucru

Date:

Ridicarea restricțiilor
anti-Covid 19 influențează și modul de lucru al angajaților, tot mai multe
companii dorind să își aducă echipele la birou. Conform celui mai recent sondaj
realizat de platforma de recrutare BestJobs, dacă în urmă cu aproape un an,o treime dintre angajați erau nehotărâți cu privire
la întoarcerea la birou, iar 24% preferau să lucreze în continuare remote, acum
67% dintre angajați ar prefera un mod de lucru hibrid, care să le ofere
posibilitatea de a alege câte zile lucrează de la birou. În plus, 26% declară
că dacă angajatorul le-ar impune întoarcerea integrală la birou, și-ar da
demisia și ar căuta un loc de muncă mai flexibil.

În prezent, conform
sondajului realizat de BestJobs, 46% dintre angajații white collar își
desfășoară munca exclusiv de acasă, în timp ce doar 32% își împart activitatea
între casă și sediul companiei.

După ce au descoperit
avantajele muncii de la distanță, angajații valorifică altfel timpul. Astfel,
64% dintre participanții la sondaj spun că unul dintre principalele motive
pentru care nu ar dori să revină complet la munca de la birou ar fi timpul
alocat deplasării între sediu și domiciliu. Organizarea lejeră a programului și
timpul petrecut alături de familie sunt principalele beneficii pe care le iau
în considerare angajații atunci când aleg un mod de lucru flexibil.

Varianta integrală a articolului este disponibilă doar pe bază de abonament

Distribuie:

Coperta revistei

spot_img

Editorial

spot_img
spot_img

Opinii și analiza

spot_img

Recomandate
Recomandate