Acord cadru național al partenerilor sociali privind digitalizarea relațiilor de muncă

Date:

Consiliul Naţional al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii din România (CNIPMMR) a organizat la Guvernul României o dezbatere cu privire la semnarea Acordului cadru pentru digitalizare al partenerilor sociali din România: „Subsecvent acordului european semnat între cei 4 parteneri sociali europeni (SMEunited, Business Europe, ETUC și CEEP) acordul cadru reprezintă angajamentul comun al partenerilor sociali din România privind digitalizarea relațiilor de muncă în ceea ce privește noile oportunități de angajare, creșterea productivității, îmbunătățirea condițiilor de muncă sau cele mai noi modalități de organizare a muncii.

Inițiator al demersului național, CNIPMMR militează pentru modelarea pieței muncii, digitalizarea aducând beneficii clare atât pentru IMM-uri cât și pentru angajații acestora, în contextul în care forța de muncă este într-o continuă schimbare iar integrarea cu succes a tehnologiilor digitale la locul de muncă trebuie să asigure cele mai bune rezultate pentru mediul de afaceri.”

Au participat reprezentanți ai autorităților publice centrale, instituții cu atribuții în procesul de digitalizare a muncii precum și partenerii sociali reprezentativi la nivel național. Au avut intervenții în cadrul dezbaterii: Florin Jianu – președintele CNIPMMR, Sebastian Burduja – ministrul cercetării, inovării și digitalizării, Cristian Vasilcoi – secretar de stat în Ministerul Muncii și Solidarității Sociale, Iacob Baciu – președintele Confederaţiei Sindicatelor Democratice din România (CSDR), Cristian-Nicolae Stănică – președintele Comisiei Naționale de Strategie și Prognoză, Dragoș-Cristian Vlad – președintele Autorității pentru Digitalizarea României, Adelina Dabu – Head of Public Affairs, Confederația Patronală Concordia, Minel Ivașcu – vicepreședintele Blocului Național Sindical (BNS), Mihai Talpoș – Școala Informală de IT.

Florin Jianu, președintele CNIPMMR: „Astăzi organizăm o dezbatere legată de acordul cadru care va fi semnat de către partenerii sociali cu privire la digitalizarea relațiilor de muncă. Sunt convins de faptul că schimbarea produsă de procesul de digitalizare, atât în viața socio-economică, cât și în cadrul întreprinderilor și a relațiilor de muncă, va aduce schimbări pe piața angajărilor și a relațiilor dintre angajatori și angajați. Ca de fiecare dată, venim cu o serie de propuneri, și aici amintim utilizarea fondurilor europene în formarea profesională, a fondurilor alocate prin PNRR în domeniul digitalizarii și transformării inteligente a IMM-urilor, educația fiind, de asemenea, extrem de importantă în tot acest proces. Pentru perioada următoare, ne propunem să avem dezbateri cu privire la acest acord și, spre finalul anului, să îl semnăm cu toți partenerii sociali.”

Prezentarea susținută în cadrul dezbaterii: Prezentare

Draftul acordului dintre partenerii sociali din România: Draft acord

 

Coperta revistei

spot_img

Editorial

spot_img
spot_img

Opinii și analiza

spot_img

Recomandate
Recomandate

Conferință privind mediul antreprenorial și perspectivele dialogului social

 Consiliul Naţional al Întreprinderilor Private Mici şi Mijlocii din...

MedLife anunță o creștere de 22% a cifrei de afaceri consolidată pro forma în primul trimestru al acestui an

MedLife prezintă rezultatele financiare pentru primul trimestru al anului...

Asigurare pentru recuperarea taxelor la maratoane, semimaratoane, curse de biciclete 

Compania Eurolife FFH Asigurări Generale anunță încheierea unui parteneriat...

Business pentru noi perspective domeniului medical 

Doi antreprenori din Cluj-Napoca, Emil Sâncrăian și Bogdan Haș,...